הכבשה השחורה בתוך הקבוצה
אומרים שבכל משפחה יש כבשה שחורה. מטאפורה זו משמשת להערכת מי ששונה מהרוב. הבדלים אלה יכולים לבוא הן מההיבט הפיזי והן מהעדפות או מהתנהגויות. אז, אם כך, להיות הכבשה השחורה של המשפחה פירושו להיות שונה משאר בני המשפחה.
אף על פי כן, המונח כבשים שחורות גם נראה שיש היבטים שליליים הקשורים. אף אחד לא רוצה להיות הכבשה השחורה של קבוצה, שכן זה מרמז על כישורים כמו "שולית", "סוטה" או "אנטי חברתית", כמו גם אחרים הקשורים תכונות מקובלות מעט. בנוסף, המונח "כבשים שחורות" מיועד גם לשעיר לעזאזל או למי שנושא אשמה של אחרים.
הקטגוריה של העצמי
כידוע, אנשים שייכים לקבוצות שונות. נטייה אנושית היא לפשט, לפשט את העולם כדי להבין את זה בקלות רבה יותר. בדרך זו, אנו יוצרים קטגוריות שונות שבהן אנו מאתרים אנשים. בעת יצירת קטגוריות אלו, אנו גם כוללים את עצמנו בחלק מהם. זה מה שנקרא תיאוריה של סיווג של העצמי.
על ידי יצירת קטגוריות וקבץ אותן, אנו יוצרים קבוצות ומשקלות כי אלה שמשתפים קטגוריות אלו שייכים לקבוצה זו. בלי לשכוח שאנחנו גם הולכים להיות חלק מאותן קבוצות. על פי התיאוריה של הזהות החברתית, הקבוצות האלה שאליהן אנו משתייכים יגרמו לנו להרגיש טוב. הם יספקו לנו תחושת שייכות.
"משפחה ללא כבשה שחורה אינה משפחה טיפוסית".
-היינריך בל-
פובליציזם ואפליה
הקבוצה שלנו, הידועה גם בשם endogroup, תהיה מובחנת מקבוצות או מקבוצות אחרות. אז, אם כך, נתאר את הקבוצה שלנו לא רק על מה שהיא, אלא על מה שהיא בהשוואה לקבוצות האחרות. בדרך זו, האנדוגרופ יהיה טוב יותר בהשוואה להשוואה גרועה יותר. לכן אנו נוטים להשוות את זה עם קבוצות תחתונות. עם זאת, זה לא תמיד אפשרי.
לפעמים, אנחנו צריכים להשוות את הקבוצה עם קבוצות גבוהות יותר, השוואה שבה אנו מפסידים. למרבה המזל, ישנם מנגנונים שונים המשמשים כדי לגרום לנו להרגיש טוב עם הקבוצה שלנו, גם כאשר היא נחותה לקבוצות אחרות. שני המנגנונים הידועים ביותר הם העדפה קבוצתית ואפליה מחוץ לקבוצה, נכלל בתוך ההטיה אנדוגרופל.
העדפה של Innergroup כוללת העדפה לחברי הקבוצה האנדוגרופית. זה יכול להיעשות על ידי לעזור להם יותר או על ידי שמירה על תמונה טובה יותר מהם. אדרבא, האפליה האקסוגרופית כוללת בהערכת חברי הקבוצה החוץ גרועה יותר, הנעשית בדרך כלל באמצעות דעות קדומות או התנהגות מפלה. לבסוף, אנו מעריכים את חברי הקבוצה האנדוגרופית יותר מחברי הקבוצה. אבל מה קורה כאשר "הרעים" שייכים לקבוצה שלנו?
"בארץ רחוקה היתה כבשה שחורה לפני שנים רבות. הוא נורה. מאה שנה לאחר מכן, העדר הצועק הרים פסל של רכיבה על סוסים שהיה טוב מאוד בפארק. לכן, בכל פעם כי הכבשים השחורות הופיעו הם עברו במהירות על ידי זרועות כך הדורות הבאים של כבשים נפוץ יכול גם לממש את עצמם בפסל ".
-אוגוסטו מונטרוסו-
אפקט הכבשה השחור
לפעמים, הרעים הם חלק מהקבוצה שלנו. כאשר זה קורה, כאשר חברי הקבוצה אינם עוקבים אחר הכללים או עוברים את הערכים של הקבוצה, אפקט הכבשה השחור מתרחש. מה שאנחנו עושים באירועים האלה? על פי אפקט הכבשים השחור, בהזדמנויות אלה אנו מתייחסים לחברי הקבוצה שלנו בחומרה רבה יותר. במילים אחרות, אם מישהו יעסוק בהתנהגות פוגעת, אנו מתייחסים אליו יותר גרוע אם הוא חבר בקבוצה מאשר אם הוא חבר מחוץ לקבוצה..
למה אנחנו הולכים להעריך את חברי הקבוצה שלנו גרוע יותר?? אפקט הכבשים השחור מצביע על כך שהטיפול בהם בחומרה רבה יותר יגרום לנו לשמור על הדימוי החיובי של הקבוצה שלנו. כלומר, קבוצה שמענישה את החוטאים נראית טוב יותר מקבוצה אחרת שנותרה אדישה לנוכח אי-ציות לנורמותיה. כתוצאה מכך, חברי הקבוצה אחראים להעניש ולפקח על כך שהחברים האחרים פועלים לפי כללי הקבוצה. כפי שאומר הפתגם הפופולרי: מי אוהב אותך היטב, יגרום לך לבכות (להגשים).
הכבשה השחורה לא רעה: זה פשוט שונה הכבשה השחורה לא רעה, היא רק למדה להתחמק מאבנים ולדעת מה עדיף לקחת שביל אחר מאשר הכבשה הלבנה. קרא עוד "