7 הטיפים הטובים ביותר לשיפור קורות החיים

כיום, מציאת עבודה שמספקת לנו היא משימה קשה. התחרות העצומה, הגורמים הגיאוגרפיים והדרישות של שוק עבודה סלקטיבי יותר ויותר, עלולים לגרום לנו לפקפק ביכולות שלנו. ברציפות אנו מקבלים מידע על איך לשפר את הלימודים, אבל אנחנו לא יודעים בדיוק מה הצעדים הבאים.

בחברה שהוכנה כמו שלנו, לא קל לפתח תוכנית לימודים מדהימה. סביבנו אנו רואים כי אנשים משתמשים בטכניקות חדשניות: וידאו קורות חיים מדיה חלופית (כגון כרטיסים צבעוניים או ציורים) קל למצוא דרך האינטרנט.

אבל שיפור תוכנית הלימודים, למרות מה שנראה במבט ראשון, אינו מבוסס על חיצוני יפה. זה נכון חשוב למשוך את הציבור, אבל חשוב גם לא לאכזב אותם. אם ההודעה אינה נכונה, הצבעים והציוד יהיו בעלי ערך מועט.

ישנן טכניקות רבות התמקדו בשיפור תוכנית הלימודים והם יכולים ללמד אותך דברים חדשים. חלקם יהיו מוכרים, אבל אחרים ייראו חדשים לגמרי. הדבר החשוב הוא לדעת איך לנצל אותם כך שכל העולם יכול לראות מה אתה מסוגל.

7 עצות חיוניות כדי לשפר את תוכנית הלימודים

1. אסור לשקר

לא משקרים אולי נראה ברור, אבל זה יותר ויותר נפוץ למצוא קורות שווא. הוסף מקומות עבודה שלא עשית, לשכב על המיקום שנערך או אפילו להמציא כי סיימת את המירוץ כאשר זה לא כל כך יכול להביא לתוצאות חמורות. לא רק שזה מביך, אלא גם מגושם מאוד.

להיות ישר הוא לא רק משהו ראוי, זה גם אינטליגנטי. אם הבוסים או המראיינים שלך מגלים ששקרת על משהו כל כך חשוב שהם יתחילו לבטוח בך. אף אחד לא אוהב שיש עובדים לא אמינים בחברה שלך, אז תנסה לא לתת את הרושם הזה.

2. למד להבדיל את עצמך מאחרים

מומלץ להדגיש משהו שמבדיל אותך מאחרים. לא רק בתחום העיצוב החיצוני של תוכנית הלימודים (כאמור לעיל) אלא גם את הכישורים שלך. למד קצת שפה מדוברת; לבחור קורסים ספציפיים; הוסף חוויות התנדבות או כולל חוויות עבודה זה עשוי להיות ראוי לציון.

הבעיה עם כמעט כל הלימודים הוא שהם דומים מאוד. לפני שנים היתה אנגלית השפה המבוקשת ביותר, אבל כרגע זה לא כל כך נוצץ. ככל שהקריירה שלך תהיה מקורית יותר, כך תתעורר יותר הסקרנות במקלט, ולכן, באדם ששוכר אותך.

"בחר עבודה שאתה אוהב ואתה לא צריך לעבוד יום אחד של החיים שלך".

-קונפוציוס-

3. הרחבה נאותה

זה לא צריך להיות ארוך מדי או להיות נדירים. אחד ההיבטים שבהם מושם דגש רב יותר על שיפור תוכנית הלימודים הוא זה מסלול העבודה קצר משנות העבודה. לפי זה אנו אומרים כי עדיף להדגיש שיש עבד במשך שנים רבות באותה חברה מאשר בהרבה, כדי לא לתת את התמונה של חוסר יציבות.

אל תכלול יותר מדי מידע על המכללה או האוניברסיטה, אלא אם כן ההישגים שלך הם להזכיר. כל טריוויה הקשורים צריך להיות מושלך כדי לא להיות מייגע. ההרחבה האידיאלית של תוכנית הלימודים היא בין אחד לשני עלים, שלושה מהם רבים מדי.

4. אל תכלול את התחביבים שלך

אנשים רבים בניסיון להתקרב כוללים מידע אישי רב מדי. מלבד היותו טעות, זה נותן תחושה של חוסר מקצועיות. מומלץ לכלול מצגת ואת המטרות שלך, אבל רק תמצית.

באותו אופן, נסה לא להשתמש בטכניקות רבות מדי. מה שנדרש הוא נקודת ביניים בין הפורמליות והקרבה, אך בלי לגעת בשני הקצוות.

5. קבל מכתבי המלצה

בעבודות רבות הם מבקשים מכתבי המלצה. קבלת אותם יכולה להיות משימה מורכבת, במיוחד אם לא היה לך קשר עם מורים לשעבר במשך זמן רב. אם אתה עדיין מלמד, בקש פגישה איתם. 

כך גם ביחס לבוסים הישנים. במקרה זה זה יהיה קל יותר, כל עוד הם שומרים על עבודתם. למרות שחשוב לזכור זאת לא כל החברות כוללות מכתבי המלצה כתנאי מוקדם.

6. שרטוט נאות

טעויות דקדוק ואיות אסורות לחלוטין. עליך לבדוק את קורות החיים שלך כדי למנוע טעויות שעשויות לעלות לך עבודה.

למרות ההמלצה הזאת אולי נראה מגוחך, זה משהו נלקח בחשבון. דימוי של קורות מלאות פגמים אינו רק של אדם בור, אלא של עובד מעורפל. 

7. מתנדבים מוסיפים נקודות

המתנדבים אינם חובה, אך מומלץ מאוד. בנוסף להכשרה בחוויות, הם יתרון לטובת הערך שלך כמועמד. מצא עניין שמעניין אותך ולעשות כמה חודשים של התנדבות. תלמד הרבה ויחליט להישאר זמן רב יותר.

כל חברה נמשכת לעובד המחויב למטרות חברתיות. להפגין שלמות ודאגה עבור אחרים לא רק לשפר את הקריירה שלך, אלא גם את החיים שלך.

הרזומה היא היבט חשוב בבחירת מועמד, אבל זה לא היחיד. נסו לא למלא את זה עם מידע לא רלוונטי, להוסיף נתונים כנים להיות מחויבים עם סיבות שכדאי הם רק כמה נקודות לזכור.

כל חברה ומוסד הוא שונה, ויש צורך לקבל מידע על המקום שבו אנחנו רוצים לעבוד ואת המסלול שלה. ההתעדכנות בחדשות המגזר תוסיף נקודות בעד, שלמרות שלא ניתן לכלול אותן בתכנית הלימודים, הן יכולות להירשם בראיונות.

איך יש גישה חיובית בעבודה? גישה חיובית בעבודה היא הבסיס לפתח היטב את העבודה, לשמור על יחסים טובים לטפס להישגים חדשים קרא עוד "