ההשפעה הפסיכולוגית של אי-השוויון

אי-השוויון הוא תופעה קיימת מאוד במציאות הנוכחית. לחלקם יש פחות ופחות, וזה חל גם על כסף וגם על הזדמנויות. וכמובן, זה משפיע על אורח החיים שלנו, כמו גם את איכות החיים שאנו מובילים. אבל ההשפעות של אי-השוויון לא עוצרות שם, יש גם השפעות פסיכולוגיות.

ההקשר הנוכחי, המאופיין בקשיים ובחוסר יציבות כלכלית, נוטה ליצור הבדלים גדולים יותר בין המעמדות החברתיים. בדרך זו, יש לנו שלושה מעמדות מסומנים היטב: העשירים שיש להם כמעט הכל, מעמד בינוני עם מעט הון, אם נשווה את זה עם העשירים, והעניים שאין להם כלום. במשותף, הכלכלה והמעמד החברתי של השייכות יפיקו את ההשפעות הפסיכולוגיות שאנו מייחסים להלן.

אי-שוויון יומי

המעמד החברתי אליו אנו משתייכים משפיע על האופן בו אנו תופסים את המציאות, כיצד אנו חשים וכיצד אנו מתנהגים. אנשים ממעמד נמוך יראו שהאירועים שקורים סביבם תלויים בכוחות חיצוניים שאינם בשליטתם. אנשים אלה נוטים להיות יותר אמפתים ורחומים, התנהגויות אלטרואיסטיות או, במילים אחרות, לבצע פעולות חיוביות יותר כלפי אנשים אחרים ללא השגת דבר בתמורה. כל זאת בהשוואה למעמד העליון.

מצד שני יש את הכלכלה, את הכסף. ההבדל בין סכום הכסף העשיר ביותר לעניים יש לקבוע את אי השוויון הכלכלי של החברה. בדרך זו, אם בחברה יש לעשירים פי עשרים יותר כסף מאשר לעניים ובחברה אחרת יש אלף פעמים יותר, לחברה הראשונה תהיה פחות אי שוויון כלכלי מאשר השני. כמו כן, אנשים מחברות לא שוויוניות יותר נוטים להיות יותר חסרי אמון, להתחרות יותר על משאבים כלכליים ולהיות לטובת אי שוויון כלכלי.

אי שוויון במעמד חברתי

כולנו צומחים למעמד חברתי מסוים, ורובנו, תמיד נהיה חיים במעמד חברתי מאוד דומה לזה שגדלנו איתו. מסיבה זו, אנו מפתחים דרך חשיבה, הרגשה ומשחק דומים מאוד לאלה הסובבים אותנו. אשר, בתורו, קובע כיצד אנו מתייחסים לאנשים אחרים.

אנשים ממעמד חברתי נמוך בדרך כלל חיים בסביבות שבהן יש אי ודאות רבה, שם הפגיעות שלהם גבוהה ואיומים הם תכופים תכופים. זה מוביל אותם לתפוס את הפעולות שלהם ואת ההזדמנויות שיש להם לא תלויים בהם, אלא על גורמים חיצוניים שהם לא יכולים לשלוט. הכל ביחד, הם רגישים יותר בהקשר.

לבני המעמד העליון יש יותר משאבים כלכליים והיררכיה החברתית שלהם גבוהה יותר. הם חיים בחברות עם ביטחון גבוה, יותר חופש בחירה ומאופיינות ביציבות. מסיבה זו, אנשים אלה לומדים לתפוס שיש להם את היכולת להשפיע על ההקשר ובניגוד למעמד הנמוך, הם נעשים רגישים יותר לדעותיהם של אנשים אחרים. למרות שהמעמד הנמוך הוא המפתה אמפתיה גדולה יותר, הם מדויקים יותר כאשר מדובר בזיהוי הרגשות שחשים האנשים שעמם הם פועלים (אמפתיה קוגניטיבית)..

מקדם ג 'יני: מדד אי - השוויון

אי שוויון כלכלי

מובן כי אי-השוויון הכלכלי הוא תוצאה של האופן שבו המשאבים מופצים בחברה. ההתפלגות עשויה להיות שוויונית יותר או פחות, פחות שוויונית. כפי שניתן להבין במבט ראשון, חברות לא שוויוניות מציגות יותר בעיות למי שיש פחות. חלק מבעיות אלה הן בריאות, השמנת יתר, הריונות לא רצויים, שימוש בסמים, בנוסף, להציג יותר פשעים. עם זאת, ישנם גם סוגים אחרים של בעיות, אלה פסיכולוגי.

אנשים שחיים בחברות לא שוויוניות יותר נוטים להיות יותר חסרי אמון. לכן, הם גם יותר לא נעים עם אחרים ולהשתתף פחות בפעילות חברתית. יש פחות אינטראקציה בין אנשים, במיוחד כאשר הם מתגוררים בשכונות שונות. מאידך גיסא, בחברות מאוד לא שוויוניות יש יותר תחרותיות. זה מוביל יותר תחושות של חרדה להיות מנוסים כאשר הם underestimated, במיוחד אלה שיש להם מעמד נמוך מאוד. למרות שאנשים נוטים גם להעריך את עצמם בצורה חיובית יותר כדי למנוע את זה.

בקיצור, החברות הלא שוויוניות פחות מוצגות כהקשרים טובים יותר לחיות בהם. היתרונות, הן החומרית והן הפסיכולוגית, הרבה יותר גדולים בסוג זה של החברה. בנוסף, בחברות אלה המעמדות החברתיים דומים יותר. ואם זה לא מספיק, אנשים, כך גדל אי השוויון של המדינה, כך גדל הסיכוי כי תושביה מעדיפים חברה לא שוויונית יותר או לדאוג פחות אי שוויון.

הדומיננטיות החברתית: ההעדפה לעולם היררכי יש אנשים שמעדיפים היררכיות. הם אוהבים חברות לא שוויוניות שבהן יש לאנשים מעמד יותר מאחרים. אבל הם גם אוהבים להיות בעלי מעמד יותר מאחרים. אנשים אלה מכוונים לתכונת אישיות הנקראת דומיננטיות חברתית. קרא עוד "