פסיכולוגים עסקיים תפקידים ופונקציות

פסיכולוגים עסקיים תפקידים ופונקציות / עבודה

אנו נוטים לראות פסיכולוגים כאנשי מקצוע שיש להם ייעוץ, אשר מטפלים באנשים עם בעיות נפשיות שונות, כגון דיכאון, חרדה או סוגים אחרים של הפרעות, כגון אנורקסיה או בולימיה. עם זאת,, נוכחותה בעולם העסקים רלוונטית גם (המשאב החשוב ביותר של חברות הוא המשאב האנושי). היום נראה מה פסיכולוגים עסקיים לעשות וכיצד הם עוזרים אלה סוגים של ארגונים.

פסיכולוגים עסקיים יכולים לשפר את האקלים ואת היחסים בין העובדים, ובכך להקל על התפוקה ועל האושר בעבודה. מחקרים מספרים לנו זאת, במיוחד עד לרמה מסוימת, לרווחתם של העובדים יש השפעה ישירה על המוטיבציה שלהם בעבודה. אבל, בנוסף לכך, פסיכולוגים עסקיים יש תפקידים ותפקידים הרבה יותר ספציפיים.

על פי המחקר כיף לעשות psicólogo na (פונקציות של הפסיכולוג בעסקים מודרניים), פסיכולוגים לפתח פעילויות בתוך חברות שניתן לחלק

  • אלה נועדו לשנות את התנאים החיצוניים והסביבתיים של העבודה כדי להתאים אותם למאפיינים האנושיים.
  • אלה המתמקדים בבחירת כוח אדם והערכת ביצועים אנושיים, הדרכה וייעוץ לצוות.

פסיכולוגים עסקיים ואנשי צוות

פסיכולוגים עסקיים לעיתים קרובות יש תפקיד בולט בבחירת צוות ניתוח עבודה. אנשי מקצוע אלה לנתח את הפרופילים של עובדים פוטנציאליים כדי לדעת אם הם מתאימים או לא עם מה שהחברה מחפשת. לשם כך הם מנתחים את המניעים שלהם, את החוויה שיש להם, את סוג האישיות שלהם ואת דאגותיהם.

כל זה חשוב כשמדובר בכיבוש עבודה. תארו לעצמכם שהחברה זקוקה לאדם לפעול כמנהיג. פסיכולוגים של החברה יבצעו ניתוח של הפרופיל של כל אדם כדי לראות אם ניתן לענות על הציפיות הללו.

עם זאת, באותו הזמן כי פסיכולוגים החברה אחראים על בחירת הצוות, הם גם בדרך כלל יש את האחריות של פיטורים אותם עובדים שאינם פרודוקטיביים יותר עבור החברה או שהם ביצעו מחסור רציני.

הם פועלים במניעת סיכונים תעסוקתיים

הפסיכולוגים של החברות עובדים גם במניעת סיכונים תעסוקתיים, משום שכל ארגון יודע שבריאות העובדים חשובה ביותר. מבחינה זו, פסיכולוגים מתמקדים הרבה על בריאות הנפש. האם עובדים הדגיש? האם מישהו סובל מתסמונת שחיקה??

כאשר זה קורה, פסיכולוגים פועלים כדי לצמצם את כל הבעיות הללו. אמנם, יש צורך לומר כי הם בדרך כלל לא עובדים לבד. ברוב המקרים הם מהווים קבוצת עבודה בה כלולים סוציולוגים ואנשי מקצוע אחרים מענפי ידע אחרים..

בנוסף לכל זה, לפסיכולוגים עסקיים יש גם נוכחות מיוחדת במחלקת השיווק כדי לזהות את הצרכים של המשתמשים. התרומה שהם יכולים לעשות יכול להיות חשוב מאוד להצלחה של קמפיין שיווקי.

פסיכולוגים מספקים תמיכה וייעוץ כי הם באמת שימושי עבור חברות.

כלים המשמשים פסיכולוגים בחברה

כדי להיות מסוגל לבצע את כל הפעילויות שהזכרנו, בנוסף רבים אחרים, פסיכולוגים עסקיים יש סדרה של כלים. רבים מהם כבר ידוע לנו. האם השאלונים או הראיונות לעובדים יאפשרו להם למדוד את רמת שביעות הרצון, הבריאות והפרודוקטיביות שלהם.

עם זאת, הם משתמשים גם בתצפית וממקדישים תשומת לב רבה לכל מה שקורה סביבם למקרה שהם צריכים להתערב בסכסוך. בנוסף, הם יכולים לכוון ולארגן את האופן שבו העובדים מבצעים את האחריות, כך שהם יכולים להיות פרודוקטיביים ככל האפשר ושהכל זורם.

עם כל הכלים הם יכולים להשתמש, נוכחותם של פסיכולוגים בחברות רבות היא משמעותית כדי להבין את תפקודם. עם זאת, לארגונים מסוימים אין סוג זה של אנשי מקצוע, והדבר ניכר גם בסביבת העבודה, בשביעות הרצון של העובדים ובהתקדמותה ובהתקדמותה של החברה עצמה.

כל חברה יכולה להפיק תועלת מפסיכולוגים, שכן יש להם סדרה של ידע שלאנשי מקצוע אחרים אין. בנוסף, עבור כל אותם אנשי מקצוע שיש להם רק סיימו פסיכולוגיה, בידיעה זה יכול לפתוח את האפשרות של פעילות גופנית בעמדות שהם לא ידעו.

10 סוגים של פסיכולוגים ישנם סוגים רבים של פסיכולוגים אשר נבדלים ההתמחות שלהם. למד להבדיל אותם ללכת המקצועית המתאימה ביותר. קרא עוד "